年終歲尾，如何發(fā)放福利是職工關(guān)心、單位卻糾結(jié)的事。職工應(yīng)得的正常福利究竟有哪些？
近日，記者分別采訪(fǎng)了島城一些頗具代表性的政府機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位，了解了這些單位中普通員工的福利究竟如何。“今年中秋節(jié)連個(gè)月餅都沒(méi)發(fā)，春節(jié)估計(jì)也沒(méi)啥指望了”“我們往年都是標(biāo)配的一袋米兩桶油一盒茶，今年應(yīng)該也一樣”……臨近年底，大家最期盼的除了回家過(guò)年就是單位的年終福利。
記者了解到，有些單位取消了年底福利發(fā)放，還有些單位甚至將福利全部取消。國(guó)內(nèi)一家知名招聘網(wǎng)站調(diào)查顯示，超五成員工對(duì)此表示不能接受單位取消福利，對(duì)公司節(jié)日福利表示滿(mǎn)意的員工不足20%。而國(guó)有企業(yè)福利從“有”到“無(wú)”的現(xiàn)象最明顯，36.9%的國(guó)企員工表示，去年的現(xiàn)金福利取消了，一些專(zhuān)家學(xué)者也相繼發(fā)聲應(yīng)保證員工正常福利。
不過(guò)2014年年底至2015年年初，中辦國(guó)辦以及全國(guó)總工會(huì)相繼發(fā)文，在繼續(xù)加強(qiáng)節(jié)儉過(guò)節(jié)、杜絕節(jié)日腐敗的基礎(chǔ)上，強(qiáng)調(diào)要保障干部職工按規(guī)定享有正常福利待遇。全國(guó)總工會(huì)還專(zhuān)門(mén)下發(fā)補(bǔ)充通知對(duì)正常福利范疇做了解釋。
12日下午，記者就此采訪(fǎng)了山東省總工會(huì)，相關(guān)工作人員介紹，山東省總工會(huì)已經(jīng)接到全國(guó)總工會(huì)的相關(guān)通知，并第一時(shí)間針對(duì)山東省各地市情況制定福利發(fā)放細(xì)則。“細(xì)則現(xiàn)在已經(jīng)基本完成，正在報(bào)送審計(jì)部門(mén)審計(jì)，審計(jì)通過(guò)后將向社會(huì)公布。”工作人員說(shuō)。
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